En effet, il est prévu de remplacer dans ce texte l'expression "gérant non salarié" par l'expression "gérant mandataire", qui n'existe pas dans le code du travail mais qui a en revanche un sens très précis en droit du commerce, bien moins favorable aux gérants concernés. Or, leurs conditions de travail sont déjà très difficiles et cette révision pourrait les contraindre à en accepter de pires encore.

Vous trouverez ci-dessous ma question écrite au ministre, lui demandant de plaider en faveur de l'expression "gérant non salarié" dans la convention, et quelles mesures peuvent d'ores et déjà être prises améliorer les conditions de travail des gérants dont les horaires sont hors norme et les salaires, en comparaison, dérisoires.